Cuatro ejemplos de trabajo sedentario y por qué es posible que no se apliquen a usted

Cuatro ejemplos de trabajo sedentario y por qué es posible que no se apliquen a usted

Para ganar su apelación por discapacidad del Seguro Social, debe demostrar que sus limitaciones por lesiones o enfermedades le impiden no solo hacer su trabajo reciente, sino cualquier trabajo que también sea menos exigente pero que esté dentro de su capacidad para hacerlo. 

This is difficult, especially for younger people.  Social Security believes that younger claimants can adjust to sit-down jobs even if they have an impairment. 

Sin embargo, si puede demostrar que puede hacer menos que un trabajo sedentario, tendrá una gran oportunidad de ganar su apelación por discapacidad del Seguro Social. 

Trabajo sedentario como alternativa a la discapacidad del Seguro Social

En términos generales, los siguientes serán indicadores sólidos de que puede realizar un trabajo sedentario:

  • Puedes levantar más de diez libras
  • Puede estar de pie o caminar durante más de un total de 2 horas combinadas
  • Puede sentarse durante 6 horas de una jornada laboral de 8 horas.

If you can do a minimum of these three tasks on a daily basis, the Social Security Administration is going to be seeking to understand why you are unable to work, even at a reduced rate.  You should start making notes of your specific limitations and how they might help you counter these questions.

Limitaciones que podrían impedirle realizar trabajo sedentario

Limitaciones de esfuerzo físico

  • Incapacidad para realizar cualquiera de las habilidades mencionadas anteriormente.
  • Necesita el uso de dispositivos médicos para ayudar a caminar.
  • Necesita tener la pierna elevada
  • No puede usar un brazo debido a una amputación por encima del codo

Limitaciones de no esfuerzo

  • Necesidad de alternar sentarse y estar de pie
  • Necesita descansar o acostarse
  • No puede agacharse ni agacharse
  • Capacidad reducida para usar las manos y los dedos.
  • Necesita tomarse frecuentes días de enfermedad.
  • No se puede equilibrar (incluso en superficies lisas)
  • Limitación visual
  • No puede trabajar con ruido

Limitaciones cognitivas o de salud conductual que pueden afectar la capacidad para realizar trabajo sedentario

  • Incapacidad para concentrarse y concentrarse debido a un analgésico recetado
  • Dificultad para realizar tareas simples, rutinarias y no calificadas.
  • Interferencia para completar las tareas a tiempo.
  • No puede llevarse bien con los demás o no puede responder adecuadamente a la autoridad.

En su apelación por discapacidad, la SSA consultará con un experto vocacional (VE).  A vocational expert knows about job availability and the skills need to perform those jobs.  The VE will most likely be able to find jobs that you can still do, regardless of your condition; however, a seasoned and effective Social Security Abogado de discapacidad podrá retroceder y darle una mayor oportunidad de superar el atractivo que si decide hacerlo usted mismo.

Cuatro ejemplos de trabajo sedentario

Ejemplo 1:

You are a 36-year-old who was a machinist for the past fifteen years.  You were in a car accident that caused a severe back injury, and you are unable to perform your job.  You can no longer lift more than 10 pounds.  When you applied for Social Security, you were denied because they said that you could perform sedentary work.  The vocational expert says that you can work as an administrative assistant.  However, this does not apply to you because you need to change sitting and standing positions every hour or you are in excruciating pain. 

Ejemplo 2:

You are a 52-year-old who was a teacher for the past 30 years.  You fell down the stairs and broke your leg in multiple places.  You had to have surgery and now need to take pain medication on a regular basis to function.  You can no longer stand long enough to teach, so you are unable to work anymore.  When you applied to Social Security for disability, you were denied due to your ability to perform sedentary work.  Your pain medications, however, cause you to be unable to focus or concentrate and complete a task in a timely manner. 

Ejemplo 3:

You are a 62-year-old woodworker.  You have been building cabinets since you were in your early twenties.  You have no formal education, only a high school diploma. You broke your back in an ATV accident when you were in your forties.  This caused lymphatic damage which turned into lymphodema causing your legs to swell and have poor circulation.  If you bump your leg, it breaks open easily and gets infected, so you can no longer work around wood and tools that can cause injury.  You also have difficulty standing and lifting.  You applied for Social Security disability but were denied.  You were deemed able to perform sedentary work.  However, the medication that you are taking causes you to become dizzy and at times almost pass out.  You cannot bend without almost falling because you cannot balance. 

Ejemplo 4:

You are a 45-year-old, and you were a concrete worker. You hurt your back and can’t work anymore. You help out your wife at your home business by filing documents, answering calls, and responding to emails. You apply for Social Security and get denied.  Even though you do not get paid, Social Security determines that if you were getting paid you would make SGA and you are capable of performing sedentary work.  However, you use a script when answering the phone because your head is fuzzy from medications. You also only work about two hours during the day because you need to lie down and take a break because your back hurts so much.  

En los cuatro ejemplos, se le dijo que podía realizar un trabajo sedentario, pero nuevamente en los cuatro ejemplos, el trabajo sedentario no se aplica necesariamente a usted. En estos casos, y situaciones similares, debe comunicarse con un abogado de discapacidad lo antes posible para que lo ayude a demostrar que no puede realizar un trabajo sedentario.

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